În perioada 30.09 - 06.10.2014 Inspectoratul Teritorial de Muncă al
Judeţului Caraş-Severin a desfăşurat acţiuni de control în cadrul Campaniei
Naţionale privind verificarea modului de respectare de către angajatori a
prevederilor Legii nr.344/2006, privind detaşarea salariaţilor în cadrul
prestării de servicii transnaţionale şi a H.G. nr.104/2007 pentru reglementarea
procedurii specifice privind detaşarea salariaţilor în cadrul prestării de
servicii transnaţionale pe teritoriul României.
Obiectivele acestei Campanii au fost: verificarea aplicării legislaţiei în
domeniu, eliminarea tuturor neconformităţilor constatate, prin dispunerea de
măsuri obligatorii de intrare în legalitate, creşterea prin prevenţie, a
gradului de conştientizare al angajatorilor asupra obligaţiilor pe care le au
în ceea ce priveşte detaşarea salariaţilor, precum şi în ceea ce priveşte
punerea la dispoziţie a salariaţilor în cadrul prestării de servicii
transnaţionale.
Potrivit bazei de date a Inspectoratului Teritorial de Muncă al Judeţului
Caraş-Severin, la momentul de faţă, în judeţul nostru, în cadrul prestării de
servicii transnaţionale, în baza Legii 344/2006, desfăşoară activitate un număr
de nouă salariaţi străini după cum urmează: doi salariaţi de cetăţenie
spaniolă, doi de cetăţenie ungară, trei de cetăţenie italiană, unul de
cetăţenie poloneză şi unul de cetăţenie austriacă.
Astfel, în cadrul acestei acţiuni au fost controlaţi trei angajatori.Cu
acest prilej inspectorii de muncă din cadrul Compartimentului Relaţii de Muncă
au constatat faptul că angajatorii verificaţi au respectat întocmai legislaţia în domeniu.
COMUNICAT DE PRESĂ
COMUNICAT DE PRESĂ
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu