Agenţia Naţională
pentru Ocuparea Forţei de Muncă anunţă lansarea Registrului electronic de
evidenţă a contractelor de internship
- https://www.internship.anofm.ro .
Registrul înfiinţat
şi gestionat de ANOFM ţine evidenţa tuturor contractelor de internship,
organizaţiile-gazdă (persoane juridice la care internii desfăşoară activităţi
specifice, în baza contractelor de internship) având obligaţia înregistrării în
acest portal a tuturor contractelor de internship încheiate.
Accesul la
registrul electronic se face pe bază de parolă proprie, utilizată cu titlu
gratuit. La aceeaşi adresă pot fi consultate instrucţiunile de utilizare a registrului electronic.
Potrivit Legii
nr.176/2018 privind internshipul, anterior începerii activității de internship,
organizațiile-gazdă vor completa și transmite datele din contracte în registrul
de evidență al acestora. Orice modificare privind datele de identificare ale
organizației-gazdă, sau cu privire la contractul de internship, se va opera în
registrul de evidență în termen de 3 zile lucrătoare de la data apariției
situației ce a impus modificarea.
Neînregistrarea
contractelor de internship în registrul de evidență electronic și netransmiterea
datelor și informațiilor din contractul de internship, constituie contravenție
și se sancționează cu amendă de la 2.000 la 4.000 lei.
Programul de
internship se adresează persoanelor care au împlinit vârsta de 16 ani şi se
derulează pe o perioadă limitată de timp în cadrul unei organizaţii-gazdă.
Scopul desfăşurării acestei activităţi îl reprezintă aprofundarea cunoştinţelor
teoretice ale internului, îmbunătăţirea abilităţilor practice şi/sau dobândirea
de noi abilităţi sau competenţe.
Agenția Județeană
pentru Ocuparea Forței de Muncă Caraş-Severin
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu