organizate în cadrul proiectului „Eficienţă şi calitate în Serviciile Publice de Ocupare - ECSPO” , proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 .
Proiectul se derulează în parteneriat cu 5
Agenţii Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă din ţară: AJOFM Mehedinţi,
AJOFM Timiş, AJOFM Arad, AJOFM Gorj şi AJOFM Alba, cu Centrul Regional de
Formare Continuă pentru Administraţia Publică Locală Timişoara şi cu un
partener transnaţional : VUC Storstrom din Danemarca . Durata de implementare a
proiectului este de 36 luni, începând cu data de 01.08.2011.
Obiectivul
acestui proiect îl reprezintă creşterea nivelului de competenţe şi abilităţi
profesionale a personalului SPO, în vederea îmbunătăţirii calităţii, eficienţei
serviciilor de ocupare, utilizând o strategie eficientă de formare profesională
continuă, adaptată dinamicii pieţei muncii.
Proiectul se adresează unui grup ţintă format
din angajaţi ai SPO din cele 6 agenţii pentru ocuparea forţei de muncă ,
valoarea totală a proiectului fiind de 3.677.035 lei, din care 732.243 lei este
contribuţia solicitantului.
Cursul de specializare derulat la Reşiţa de către Centrul
Regional de Formare Continuă pentru Administraţia Publică Locală Timişoara este
cel de consultant orientare privind cariera, urmând a mai fi organizate cursuri
de agent ocupare şi consultant în domeniul forţei de muncă. Tot în data de
30.09.2013 a demarat cursul de specializare consultant în domeniul forţei de
muncă la Agenţia
Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Arad, urmând a fi
demarate în perioada următoare cursuri şi în celelalte Agenţii pentru Ocuparea
Forţei de Muncă partenere.
Informaţii
suplimentare despre derularea proiectului
pot fi obţinute de la d-na Linţa
Liliana – manager de proiect, tel 0255/212160, mail: caras_severin@ajofm.anofm.ro.
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu