Inspectoratul Teritorial de Muncă al Judeţului Caraş-Severin a efectuat la agenţii economici din judeţ un număr de 152 controale

În cursul lunii IUNIE 2015, Inspectoratul Teritorial de Muncă al Judeţului Caraş-Severin a efectuat la agenţii economici din judeţ un număr de  152 controale, din care 86 în domeniul relaţiilor de muncă şi 66 în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, aplicând în total amenzi contravenţionale în valoare de 111.500 lei.

Au fost identificate 13 persoane care lucrau la «negru» la  patru angajatori, trei dintre aceştia fiind sancţionaţi cu amendă totală în valoare de 50.000 lei.Angajatorii sancţionaţi contravenţional în această lună au următoarele domenii de activitate: tăiere şi fasonare piatră, exploatare forestieră, turism, baruri. 

S-a întocmit denunţ penal pentru un angajator cu domeniul de activitate învăţământ, întrucât a fost depistat că a primit la muncă opt persoane fără să le întocmească forme legale de angajare, fapta săvârşită fiind infracţiune.

Sancţiunile din domeniul relaţiilor de muncă, în valoare totală de 91.500 lei, au fost aplicate în principal pentru: neîntocmirea în formă scrisă a contractului individual de muncă, nerespectarea repausului săptămânal, neevidenţierea pe statul de plată a muncii suplimentare, nerespectarea măsurilor dispuse, neînmânarea unui exemplar al contractului individual de muncă salariatului.  

Sancţiunile din domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, în valoare de  20.000 lei, au fost aplicate  pentru deficienţe privind exploatarea şi întreţinerea instalaţiilor electrice, neefectuarea verificărilor periodice la echipamentele de muncă, neefectuarea examenului medical periodic, neacordarea şi neutilizarea echipamentului individual de protecţie, instruirea necorespunzătoare a lucrătorilor.

În decursul lunii iunie, angajatorii au comunicat  trei evenimente soldate cu două cazuri de incapacitate temporară de muncă şi un deces, iar după ce vor fi finalizate cercetările, se va stabili dacă sunt sau nu accidente de muncă.

S-au dispus în total 322 de măsuri pentru remedierea deficienţelor constatate în timpul controalelor.

Inspectoratul Teritorial de Muncă al Judeţului Caraş-Severin va urmări modul de îndeplinire a măsurilor dispuse şi va continua acţiunile de control. 

Reamintim faptul că începând cu 1 iulie nivelul salariului minim brut pe ţară este de 1.050, (conform H.G. nr.1091/2014).În acelaşi timp cu creşterea salariului minim şi cuantumul remuneraţiei brute orare pentru zilieri trebuie să fie cel puţin la nivelul valorii pe oră a salariului minim brut pe ţară.